von Vordienstzeiten Attraktiver Standort in zentraler Lage Betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildungen Kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze Leistungsgerechte, attraktive Vergütung Professionelle Einarbeitung
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der medizinischen TerminologieAls Einrichtung eines katholischen Trägers wünschen wir uns, dass Sie sich mit den christlichen Werten identifizieren könnenWertschätzende Arbeitsatmosphäre Attraktive Vergütung inkl
Team am attraktiven Standort Landshut mit hoher Freizeit- und Lebensqualität sowie hervorragender Verkehrsanbindung nach München und zum FlughafenUnterstützung bei der Kinderbetreuungsplatz
in einem motivierten und kollegialen Team am attraktiven Standort Landshut mit hoher Freizeit- und Lebensqualität sowie hervorragender Verkehrsanbindung nach München und zum Flughafen Unterstützung
- und Schulungseinrichtungen attraktive Arbeitsplätze bietet. Für unsere Abteilung Medizincontrolling in Herne, die u. a. auch gut aus Bochum, Gelsenkirchen und Dortmund zu erreichen ist, suchen wir zur Verstärkung unseres
- und Schulungseinrichtungen attraktive Arbeitsplätze bietet. Für unsere Abteilung Medizincontrolling in Herne, die u. a. auch gut aus Bochum, Gelsenkirchen, Recklinghausen und Dortmund zu erreichen ist, suchen
Arbeitsatmosphäre Führung eines hochmotivierten Teams eine attraktive Vergütung nach BAT-KF mit umfangreichen Sozialleistungen – unter anderem eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Benefits wie E-Bike Leasing
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(medico//s, DIACOS) sammeln könnenSelbständiges Arbeiten, Belastbarkeit, Prozessdenken, sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit zählen zu Ihren Stärke Unser Angebot Attraktive Vergütung gemäß TV-BG Kliniken
WILLKOMMEN IN UNSEREM TEAM ALS Medizinische Kodierfachkraft (m/w/d) DARAUF KANNST DU DICH FREUEN Attraktive Freizeitmöglichkeiten direkt vor der Tür und vielfältige hausinterne Sportangebote (BGM
-lippe.de/work-family eine attraktive betriebliche Altersversorgungzahlreiche weitere Benefits finden Sie unter: klinikum-lippe.de/sonstige-benefits Die Vergütung erfolgt nach TVöD/VKA
sowie Ausbildung in attraktiven Berufsfeldern. Voraussetzungen dafür sind qualifizierte und engagierte Mitarbeitende. Ihre Aufgaben: PEPP- Kodierung und Gruppierung von Fällen anhand
vor Schichtbeginn - kostenlose Mitarbeiterparkplätze Möglichkeit zur Teilnahme am Notarztdienst Arbeiten, Leben und Erholung an einem attraktiven Wirtschaftsstandort: http://www.nuernberger-land.de
in der attraktiven Metropolregion Nürnberg mit vielfältigem Angebot in Bildung, Wirtschaft, Freizeit und Kultur www.nuernberger-land.deIhr Ansprechpartner PD Dr. Wildner Chefarzt Telefon: 09123/180-132
am Notarztdienst Arbeiten und Leben in der attraktiven Metropolregion Nürnberg mit vielfältigem Angebot in Bildung, Wirtschaft, Freizeit und Kultur www.nuernberger-land.deIhr Ansprechpartner Dr. Jurcau
) sowie verschiedene Möglichkeiten Ihre Altersversorgung auszubauen Jobrad in Form einer Entgeltumwandlung Arbeiten, Leben und Erholung an einem attraktiven Wirtschaftsstandort www.nuernberger-land.de
(Sportstudios, Apotheke, Bistro) Betriebliche Gesundheitsförderung JobRad Flexible Arbeitszeiten Die attraktive Vergütung erfolgt nach AVR / Caritas. Individuelle Berufserfahrung sowie spezielle Kenntnisse finden
Fort- und Weiterbildungen unter anderem GCP-Qualifikation Eine Festanstellung mit attraktiver Vergütung gemäß Tarifvertrag Betriebliche Altersvorsorge und vergünstigtes NahverkehrsticketAls
Arbeitszeiten und attraktive ArbeitszeitmodelleSozialleistungen und Arbeitsbedingungen nach HaustarifvertragBetriebliche Altersversorgung, die ausschließlich vom Arbeitgeber finanziert wirdPrivate
Flexible Arbeitszeiten und attraktive Arbeitszeitmodelle Sozialleistungen und Arbeitsbedingungen nach Haustarifvertrag Betriebliche Altersversorgung, die ausschließlich vom Arbeitgeber finanziert
Sachbearbeiterin Bewerbermangement Wir als Arbeitgeber bieten Ihnen Willkommenskultur: Sie durchlaufen einen Einführungstag und erhalten eine individuelle Einarbeitung Tarifvertrag: Neben einem attraktiven
Bewerbermangement Wir als Arbeitgeber bieten Ihnen Willkommenskultur: Sie durchlaufen einen Einführungstag und erhalten eine individuelle Einarbeitung Tarifvertrag: Neben einem attraktiven Gehalt nach Tarifvertrag
und Weiterentwicklung diagnostischer Standards Eine attraktive, vielseitige und verantwortungsvolle Stelle Tätigkeit in einem engagierten und hochkompetenten Team Keine Nacht/Feiertagsdienste oder Rufbereitschaft
im Tagdienst von montags bis freitags (elektronische Zeiterfassung) Zusätzliche attraktive Verdienstmöglichkeit mit der Teilnahme an Wochenend/-Feiertagsdiensten (jeweils von 10-13 Uhr) Keine Nachtdienste
ist für Sie selbstverständlich Wirtschaftliches Denken wird vorausgesetzt Ihre Perspektive: Attraktive Vergütung und Beteiligung an den Liquidationseinnahmen Entlastung von administrativen Tätigkeiten durch Kodierfachkräfte
- und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung inkl. lukrativer Sozialleistungen Innovative Mitgestaltung der Arbeitsprozesse und kooperative Zusammenarbeit mit allen Fachdisziplinen Entlastung
- und Schulungseinrichtungen attraktive Arbeitsplätze bietet. Für unsere Abteilung Medizincontrolling in Herne, die u. a. auch gut aus Bochum, Gelsenkirchen, Recklinghausen und Dortmund zu erreichen ist, suchen
und Zusatzweiterbildung Hämatopathologie Mehrmonatige Forschungserfahrung idealerweise Sprachkompetenz: Deutsch und Englisch C1 Professur mit sehr attraktiver außer- und übertariflicher Bezahlung Befristetes
Bruttogehalt zuzüglich Zulagen Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktive Sonderleistungen im Rahmen des Gehaltpakets (ÖPNV-Karte, Tankzuschuss) Kostenfreie Bereitstellung von hochwertiger Firmenkleidung
Verkehrs Mitarbeiterrabatte (Sportstudios, Apotheke, Bistro) Betriebliche Gesundheitsförderung JobRad Die attraktive Vergütung, vergleichbar TV-Ärzte, erfolgt nach AVR/Caritas. Eine betriebliche
Ihnen Willkommenskultur: Sie durchlaufen einen Einführungstag und erhalten eine individuelle Einarbeitung Tarifvertrag: Neben einem attraktiven Gehalt nach Tarifvertrag (TV-Ärzte/VKA) und 31 Tagen Urlaub profitieren
: Sie durchlaufen einen Einführungstag und erhalten eine individuelle Einarbeitung Tarifvertrag: Neben einem attraktiven Gehalt nach Tarifvertrag (TV-Ärzte/VKA) und 31 Tagen Urlaub profitieren
von Familie und Beruf Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie Attraktive Angebote im Rahmen
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Sachbearbeiterin Bewerbermangement Wir als Arbeitgeber bieten Ihnen Willkommenskultur: Sie durchlaufen einen Einführungstag und erhalten eine individuelle Einarbeitung Tarifvertrag: Neben einem attraktiven
Bewerbermangement Wir als Arbeitgeber bieten Ihnen Willkommenskultur: Sie durchlaufen einen Einführungstag und erhalten eine individuelle Einarbeitung Tarifvertrag: Neben einem attraktiven Gehalt nach Tarifvertrag
Vereinbarkeit von Beruf und Familie – klinikum-lippe.de/work-family eine attraktive betriebliche Altersversorgungzahlreiche weitere Benefits, z.B. Fahrradleasing (Informationen finden Sie unter: klinikum-lippe.de
Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Mobilität: Vergünstigte Parkplätze, Fahrradleasing (BusinessBike) Qualifizierte und umfangreiche Einarbeitung Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a
Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Mobilität: Vergünstigte Parkplätze, Fahrradleasing (BusinessBike) Qualifizierte und umfangreiche Einarbeitung Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a
Arbeitsatmosphäre Attraktive Vergütung inkl. Sonderzahlungen Vergütung gemäß AVR-Caritas (analog dem TV-Ärzte/VKA) Betriebliche Altersvorsorge & Beihilfezusatzversicherung Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
Arbeitsatmosphäre Attraktive Vergütung inkl. Sonderzahlungen Vergütung gemäß AVR-Caritas (analog dem TV-Ärzte/VKA) Betriebliche Altersvorsorge & Beihilfezusatzversicherung Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
- und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung inkl. lukrativer Sozialleistungen Innovative Mitgestaltung der Arbeitsprozesse und kooperative Zusammenarbeit mit allen Fachdisziplinen Entlastung
durch Kodierfachkräfte und Stationssekretariate ein großzügiges Fortbildungsbudget eine familienfreundliche Umgebung mit Wohnangebot für 12 Monate eine attraktive Vergütung nach Vereinbarung unter Berücksichtigung der AVR
eine attraktive Vergütung nach Vereinbarung unter Berücksichtigung der AVR-Caritas eine vom Arbeitgeber mit über 5% finanzierte Altersversorgung der KZVK und vieles mehr Leistungsspektrum Die II. Med. Klinik
durch Kodierfachkräfte und Stationssekretariate ein großzügiges Fortbildungsbudget eine familienfreundliche Umgebung mit Wohnangebot für 12 Monate eine attraktive Vergütung nach Vereinbarung unter Berücksichtigung
mit Wohnangebot für 12 Monate kostenfreie Mitarbeiter-Parkplätze eine attraktive Vergütung nach Vereinbarung unter Berücksichtigung der AVR-Caritas eine vom Arbeitgeber mit über 5% finanzierte Altersversorgung
Eine herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgabe mit großen Gestaltungsspielräumen Ein sehr gutes Betriebsklima in einem motivierten und kollegialen Führungsteam am attraktiven Standort Landshut mit hoher Freizeit
wir Ihnen eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse und die Möglichkeit der Entgeltumwandlung zur ergänzenden betrieblichen Altersvorsorge an. Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten
Leistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen Vielfältiges Freizeitangebot in landschaftlich attraktiver Umgebung mit zahlreichen Schulen und Kindertagesstätten in der Nähe Zügige Anbindung an Nürnberg